サービス紹介

福利厚生のご相談

優秀な人材を確保するには福利厚生の充実は重要です。
退職金や弔慰金の準備はもとより、近年ではメンタルヘルス対策やコミュニケーションの活発化、職場の活性化など、新たな施策が求められています。

例えば、会社に健康相談のできる電話窓口を開設することや、オン・オフのイベント事において優待を受けられるサービスを導入することなど、会社で働く従業員が心身ともに充実した職場生活を送れるようサポートすることで、魅力ある会社とすることができるのではないでしょうか。
PageTop